تشهد شركة ساكير، إحدى أقوى شركات الإنشاءات في إسبانيا، تغييراتٍ ملحوظة. فقد قررت الشركة مكافأة ولاء مساهميها بطريقةٍ أكثر مباشرةً وفعالية، متخليةً عن توزيعات الأسهم التقليدية، ومركزةً على السيولة النقدية الحقيقية. وخلال اجتماع الجمعية العمومية السنوي الأخير، وافقت الشركة على توزيع أرباحٍ تُشكل دفعةً إيجابيةً للمساهمين، مؤكدةً بذلك متانة وضعها المالي الذي يسمح باتخاذ مثل هذه الإجراءات.
هذا ليس إعلانًا منفردًا، بل هو جزء من خطة عمل مُحكمة. وقد أوضح مانويل مانريك، الذي لا يزال على رأس الإدارة، أن النية هي الالتزام التام بالخطة الاستراتيجية التي وُضعت منذ فترة. وتتمثل الفكرة الأساسية في توزيع ما لا يقل عن 225 مليون يورو نقدًا بين عامي 2025 و2027، ومع ما تمت الموافقة عليه يوم الخميس، يبدو الطريق واضحًا لتحقيق ذلك دون عقبات تُذكر.
جدول ومبالغ الدفعات الجديدة
لتجنب أي لبس في الحسابات، فإن المبلغ المطلوب هو 0,15 يورو إجماليًا للسهم الواحد. لن يصل هذا المبلغ إلى المستثمر دفعة واحدة، بل سيتم توزيعه على مرحلتين. المرحلة الأولى، وهي الأهم، عبارة عن دفعة قدرها 0,10 يورو للسهم الواحد ، وستُدفع في يوليو القادم. أما المرحلة الثانية، فسيتعين علينا الانتظار قليلًا، وتحديدًا حتى يناير 2027، حيث سيتم توزيع المبلغ المتبقي وقدره 0,05 يورو لاستكمال المبلغ الإجمالي الموعود.
بالنظر إلى جدول الدفعات الفورية لشهر يوليو، تبرز عدة تواريخ مهمة. سيكون يوم الجمعة الموافق 26 يونيو آخر يوم لتداول الأسهم مع الحق في استلام الأموال، بينما سيبدأ تداولها يوم الاثنين الموافق 29 يونيو بدون تاريخ استحقاق. بعد إجراءات التسوية المعتادة، ستصل الأموال إلى حسابات المستفيدين يوم الأربعاء الموافق 1 يوليو . يُمثل هذا زيادة ملحوظة مقارنةً بمبلغ 0,045 يورو الذي تم توزيعه نقدًا العام الماضي، مما يدل على أن الشركة تكتسب قوة.
مستقبلٌ يكون فيه الماء هو البطل الرئيسي
لم يقتصر الاجتماع على مناقشة التدفقات النقدية الفورية فحسب، بل تناول أيضًا التوجه المستقبلي للشركة. أعربت ساكير عن رضاها التام عن سير الأمور، ما دفعها إلى تقديم موعد دورتها الاستراتيجية القادمة عامًا كاملًا . وبعد انحسار حرارة الصيف، سيباشر المسؤولون التنفيذيون في الشركة العمل على وضع الخطة التي ستغطي الفترة من 2027 إلى 2030. وقد ألمح مانريك بالفعل إلى أن قسم المياه سيكون العامل المميز الحقيقي للشركة في السنوات القادمة.
لا يُعدّ هذا التركيز على قطاع المياه محض صدفة، إذ تسعى الشركة إلى أسواق أكثر استقرارًا واستراتيجية. وقد أكّد الرئيس التنفيذي، بيدرو سيغوينزا، الذي أثبت جدارته في منصبه، على تحقيق الشركة لمحفظة مشاريع قياسية بلغت قيمتها نحو 67.425 مليار يورو. ويعود هذا الإنجاز إلى فوزها بخمسة عقود امتياز سنويًا لمدة عامين متتاليين، وهو إنجاز نادر في قطاع الإنشاءات والبنية التحتية.
موازنة الأصول والحوكمة الداخلية
فيما يتعلق بالنتائج الإجمالية، تفخر الشركة بأدائها المتميز في السوق الدولية. ومن أبرز إنجازاتها بيع ثلاثة أصول في كولومبيا بأكثر من 1.500 مليار دولار، محققةً بذلك تقييماً أعلى من المتوقع. علاوة على ذلك، يمنحها حصولها على تصنيف استثماري من مورنينغ ستار مزيداً من الثقة عند البحث عن التمويل ومواصلة النمو في الأسواق الناطقة بالإنجليزية مثل كندا وأستراليا.
من جهة أخرى، ساهم الاجتماع العام أيضاً في إعادة تنظيم مجلس الإدارة. فقد تمت الموافقة على تجديد عقود عدد من الأعضاء الرئيسيين ، بمن فيهم ديميتريو كارسيلر، وماريا خيسوس دي خاين، وجواكين غويل. وبهذه التغييرات، تحافظ ساكير على توازن مثير للاهتمام: فنصف أعضائها مستقلون، وتصل نسبة تمثيل المرأة إلى 43%، متجاوزةً بذلك المعايير الحديثة للحوكمة الرشيدة للشركات التي تحظى بمتابعة دقيقة في مؤشر IBEX 35.
يبدو أن خارطة طريق الشركة راسخة بفضل محفظة امتيازات ستساهم بمبلغ 19.000 مليار يورو خلال فترة إدارتها، وقيمة أصول تتجاوز بالفعل 4.000 مليارات يورو. ومع ضمان توزيعات الأرباح النقدية للأشهر القادمة، وتطلعها إلى نموذج أعمال أكثر تنوعًا جغرافيًا ، تواجه الشركة مرحلتها الاستراتيجية الجديدة بتفاؤل. وقد أبدى المساهمون دعمهم الكامل لنهج إداري يُعطي الأولوية لتوليد التدفقات النقدية وتقليل المخاطر، مما يرسخ الأساس لما ستكون عليه شركة ساكير في العقد القادم.